Pengangguran Boyolali Tembus 19.924 Orang, Ribuan Loker Dibuka di Job Fair Inklusi

Salah satu perusahaan yang berpartisipasi, PT Wanhe Garment Indonesia, menawarkan 6.000 lowongan untuk berbagai posisi. Human Resource Development (HRD) perusahaan, Volia Megarosi, mengatakan pihaknya saat ini memiliki 890 karyawan dan masih membutuhkan tambahan tenaga kerja.

Volia juga menyoroti tantangan mempertahankan pekerja muda berusia 18-25 tahun. Dia mengimbau pencari kerja agar tidak terburu-buru menolak pekerjaan sebelum memahami proses dan peluang pengembangan karier.

“Jangan pilih-pilih pekerjaan. Mencari kerja sudah tahu susah, jadi apa pun yang ada di depan kamu dinikmati dulu, enak tidak enaknya. Kalau sudah menikmati dan tahu prosesnya, jenjang karier akan mengikuti,” pesannya.

Melalui Job Fair Inklusi 2026, Pemkab Boyolali berharap penyerapan tenaga kerja meningkat dan akses terhadap lapangan pekerjaan semakin terbuka. Pemerintah juga mendorong perusahaan memberikan kesempatan yang setara bagi penyandang disabilitas untuk bekerja dan mengembangkan kemampuan.

Editor: Tata Rahmanta